Tout nouvel employeur en Principauté qui souhaite recruter du personnel doit prendre rendez-vous au Service de l’Emploi afin de constituer un dossier employeur et de s’affilier aux organismes sociaux.
Comprendre la démarche
Tout nouvel employeur en Principauté qui souhaite recruter du personnel doit prendre rendez-vous au Service de l’Emploi afin de constituer un dossier employeur et de s’affilier aux organismes sociaux.
Toute offre d’emploi doit être déclarée au Service de l’Emploi qui adressera à l’employeur le ou les candidats prioritaires à l’emploi.
Les candidats prioritaires à l'emploi sont :
- Les Monégasques
- Les conjoints et les enfants d'une personne de nationalité monégasque
- Les personnes vivant en union libre dans les liens d'un contrat de vie commune avec une personne de nationalité monégasque
- Les parents d'un enfant de nationalité monégasque né d'un auteur monégasque
- Les résidents de la Principauté
- Les habitants des communes limitrophes (Cap d’Ail, La Turbie, Beausoleil, Roquebrune-Cap-Martin) ayant déjà occupé un emploi à Monaco
Vous pouvez déposer vos offres d’emploi en ligne sur votre espace employeur disponible via Monguichet.mc.
Une confirmation de dépôt vous sera adressée par email.
Vous pouvez consulter et suivre en temps réel le statut de vos offres d’emploi depuis votre espace.
Dans un délai de 4 jours francs suivant le dépôt de votre offre d’emploi, le Service de l’Emploi vous adressera, le cas échéant, les candidats prioritaires susceptibles de correspondre au poste.
Depuis votre espace employeur, vous pouvez :
- Consulter les candidatures proposées
- Transmettre votre retour pour chaque candidat
- Rechercher des profils dans la CVthèque dédiée aux candidats prioritaires.
Si aucun candidat n’est retenu à l’issue de ce délai, et après justifications, vous pouvez proposer un candidat de votre choix.
Important :
Vous devez obligatoirement faire un retour motivé sur toutes les candidatures proposées par le Service de l’Emploi avant de soumettre votre candidat.
Si le candidat sélectionné est prioritaire, ses informations seront automatiquement préremplies.
Dans le cas contraire vous devez compléter le formulaire d’accusé de réception avec les informations du candidat retenu et joindre obligatoirement son CV. En fonction de la situation du candidat, une copie de sa pièce d’identité et un justificatif de domicile doivent également être joints.
La proposition sera ensuite examinée par le Service de l’Emploi au regard des retours effectués sur les candidats prioritaires présentés.
Pour toute demande particulière de recrutement d’un candidat de nationalité non européenne, ne disposant pas d’un titre de séjour l’autorisant à travailler délivré par la préfecture des Alpes -Maritimes, que vous souhaitez voir s’établir en Principauté dans le cadre de l’emploi proposé, merci de contacter directement le Chef du Service de l’Emploi, via l’adresse mail du Service : emploi@gouv.mc.
Pour déclarer vos offres d’emploi, vous devez compléter le formulaire "Offre d'emploi" que vous pouvez soit :
- Télécharger ici :
- Retirer auprès du Service de l’Emploi
Le formulaire doit être retourné dûment complété au Service de l'Emploi.
Un accusé de réception vous sera adressé par courrier dans les 24 heures suivant le dépôt de votre offre d’emploi.
Si vous avez besoin d'aide pour établir votre dossier ou si vous rencontrez des difficultés, vous pouvez solliciter le Service :
- Par courriel à l’adresse emploi@gouv.mc
- Par téléphone au (+377) 98 98 88 14
Dans un délai de 4 jours francs suivant le dépôt de votre offre, le Service de l’Emploi vous adressera, le cas échéant, les candidats prioritaires susceptibles de correspondre au poste à pourvoir.
Important :
Vous devez obligatoirement faire un retour motivé sur toutes les candidatures proposées par le Service de l’Emploi avant de soumettre votre candidat.
Si aucun candidat n’est retenu à l’issue de ce délai, et après justifications, vous pouvez proposer un candidat de votre choix.
Une fois votre choix effectué vous devez :
- Compléter le formulaire d’accusé de réception reçu par courrier, avec les informations du candidat retenu accompagné de son CV
- Transmettre le dossier au Service de l’Emploi
La proposition sera ensuite examinée par le Service de l’Emploi.
Pour toute demande de recrutement d’un candidat de nationalité non européenne, ne disposant pas d’un titre de séjour l’autorisant à travailler délivré par la préfecture des Alpes-Maritimes, que vous souhaitez voir s’établir en Principauté dans le cadre de l’emploi proposé, merci de contacter directement le Chef du Service de l’Emploi, via l’adresse mail du Service : emploi@gouv.mc
Pour recruter du personnel extra uniquement dans l'hôtellerie, vous devez compléter le formulaire ci-dessous et le déposer au Service de l'Emploi.
Si vous avez besoin d'aide pour établir votre dossier ou si vous rencontrez des difficultés, vous pouvez solliciter le Service :
- Par courriel à l’adresse emploi@gouv.mc
- Par téléphone au (+377) 98 98 88 14
Lorsque la candidature proposée est validée par le Service de l’Emploi, vous devez compléter la demande d’embauche depuis votre espace employeur sur Monguichet.mc.
Les informations concernant l’employeur, le salarié et l’offre d’emploi sont préremplies automatiquement à partir des données précédemment transmises.
Le candidat reçoit un email l’invitant à signer en ligne la Demande d’Autorisation d’Embauchage (DAE).
Une fois la demande signée par le candidat, vous êtes invité à la signer à votre tour.
Les droits de timbre doivent être réglés en ligne.
Après validation par la Direction du Travail, la demande d’embauche peut être téléchargée depuis l’espace employeur.
À tout moment, vous pouvez annuler votre demande en cours.
Une fois l’ensemble des accords administratifs obtenus, le salarié bénéficie :
- D’un permis de travail
- D’une immatriculation à la Caisse de Compensation des Services Sociaux
- D’une immatriculation à la Caisse Autonome des Retraites
Après analyse et validation de la candidature par le Service de l’Emploi, vous recevez par courrier le formulaire « Demande d’autorisation d’embauchage et de permis de travail ».
Ce document doit être :
- Complété avec le salarié
- Signé en original par les deux parties
- Accompagné de 5 € de droits de timbre, par chèque ou espèces
Le dossier doit ensuite être envoyé ou déposé auprès du Service de l’Emploi.
Il est recommandé de prendre rendez-vous en ligne afin d’enregistrer le dossier et d’éviter tout délai de traitement administratif.
Une fois l’ensemble des accords administratifs obtenus, le salarié bénéficie :
- D’un permis de travail
- D’une immatriculation à la Caisse de Compensation des Services Sociaux
- D’une immatriculation à la Caisse Autonome des Retraites
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Contact administratif
17 rue Princesse Florestine
MC 98000 Monaco
Horaires d'ouverture :
Réception du lundi au vendredi, sur rendez-vous.
Téléphone :
Informations supplémentaires :
Cellule Emploi-Jeunes : (+377) 98 98 41 78
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